Esteja atento a burlas que envolvem vagas de trabalho fictícias.
Ocorreram vários exemplos nos quais os burlões publicaram vagas enquanto recrutadores da Xylem ou representantes dos Recursos Humanos no mercado de trabalho. As pessoas receberam ofertas falsas de trabalho na Xylem. Nós levamos este assunto muito a sério e estamos a trabalhar com as autoridades adequadas para abordar eficazmente o problema. Ao informá-lo disto esperamos evitar e prevenir que indivíduos insuspeitos sejam vítimas desta burla.
O que é a fraude no recrutamento?
A fraude no recrutamento é uma burla sofisticada que oferece oportunidades de trabalho fictícias. Este tipo de fraude é normalmente levado a cabo através de serviços online como websites fictícios, ou através de e-mails não solicitados invocando pertencerem à empresa. Estes e-mails requerem que os recipientes disponibilizem informações pessoais e finalmente pagamentos, para processar candidaturas, adquirir equipamento ou uma variedade de outras coisas, para trabalhos que não existem.
Como identificar uma fraude de recrutamento?
- Pedidos de levantamento monetário ou de cheques como parte do processo de recrutamento. Estes tipos de pedidos nunca fazem parte de um processo de contratação legítimo na Xylem. Em alguns casos, poderão enviar-lhe um cheque para depositar, e depois informá-lo de que pagaram em demasia e que requerem um reembolso parcial da sua parte.
- Os burlões poderão levar a cabo todo o processo por e-mail, mas irão muitas vezes pedir que os destinatários preencham documentação fictícia de recrutamento, como formulários de candidatura, termos e condições de emprego ou formulários de visa. O nome e logótipo da Xylem poderão ser utilizados de maneira fraudulenta na documentação.
- Ocorre um pedido prévio de informações pessoais como detalhes de endereço, data de nascimento, currículo, detalhes do passaporte, detalhes bancários, etc.
- Os candidatos poderão ter de contactar outras empresas/indivíduos como advogados, agentes bancários, agências de viagem, empresas de logística, agências de processamento de vistos/imigração, etc.
- A correspondência por e-mail é muitas vezes enviada a partir (ou para) de contas de e-mail gratuitas como Yahoo.com, Gmail.com, Googlemail.com, Live.com, etc.
- A correspondência por e-mail parece ser enviada por um agente ou executivo sénior da empresa, muitas vezes pertencente aos Recursos humanos ou Dept. legal. Caso o endereço de e-mail não termine com "@xylem.com" este será provavelmente ilegítimo.
- Estas burlas também poderão ocorrer por mensagens de texto. Os burlões utilizam frequentemente tecnologia de marcação de presença local para mascarar os seus telefones e fingir que esta chamada tem proveniência de algures nos Estados Unidos, o que não é verdade.
- Existe uma insistência em urgência.
O que deverá faze caso receba um deste e-mails ou caso alguém que conhece lhe reencaminhe um destes e-mails?
O que fazer:
- Guardar a mensagem fraudulenta para posterior investigação
- Contactar o Fornecedor de Serviços de Internet (ISP) utilizado para iniciar o contacto e relatar a atividade fraudulenta.
O que não fazer:
- Não interagir com o remetente original
- Não depositar quaisquer cheques
- Não enviar nem devolver qualquer dinheiro para o remetente original
- Não reencaminhar o e-mail fraudulento
Ao informá-lo destes burlas, esperamos mantê-lo seguro contra fraudes e finalmente parar com estas burlas.